7. december 2005
Organisationsudsendelse
Til
KTO’s medlemsorganisationer
Sagsnr.: 276.1
HH
Direkte tlf.nr.: 3347 0624
7. december 2005
Vedr.: Virksomheders sociale ansvar – årbog 2005
Socialforskningsinstituttet (SFI) gennemfører i perioden 1998 til 2006 en
måling på virksomhedernes sociale engagement set fra skiftevis virksomhedernes
og lønmodtagernes synsvinkel.
Årbog 2005, som er den fjerde årbog, undersøger engamentet set fra
virksomhedernes side, og udkom den 30. november 2005.
I årbøgerne sondres mellem private virksomheder og offentlige virksomheder.
Offentlige virksomheder betragtes under et.
Fra årbogens undersøgelser kan bl.a. nævnes,
- at på spørgsmålet om, hvorvidt en eller flere medarbejdere er blevet
fastholdt på virksomheden i 2004, selvom de har haft en langvarig sygdom
eller fået forringet arbejdsevne i øvrigt, svarer 43 procent af alle
offentlige virksomheder bekræftende og 24 procent af alle private
virksomheder,
- at andelen af offentlige virksomheder der fastholder langtidssyge eller
medarbejdere med forringet arbejdsevne i øvrigt, er stigende, og at
tendensen i særdeleshed gør sig gældende for offentlige virksomheder med
mere end 50 ansatte,
- at en større andel af de offentlige virksomheder end af de private
virksomheder over hele undersøgelsesperioden, har flygtninge eller
indvandrere ansat. I 2004 har i alt 31 procent af de offentlige virksomheder
og 22 procent af de private virksomheder således ansat en eller flere
flygtninge og indvandrere, og
- at flygtninge og indvandrere imidlertid samtidig udgør en større andel
af samtlige ansatte på de private virksomheder end på de offentlige
virksomheder, og at det har været sådan i hele undersøgelsesperioden. I 2004
udgjorde flygtninge og indvandrere således 4,7 procent af samtlige ansatte
på private virksomheder og 3,1 procent af samtlige ansatte i offentlige
virksomheder.
Hele rapporten og en sammenfatning kan downloades eller bestilles på
www.sfi.dk
Med venlig hilsen
Jørgen Holst
Henrik Højrup Hansen