Organisatorisk balance - Topledelsens rolle ved mange samtidige forandringer

Publikationen ”Organisatorisk balance” er især skrevet til topledelser i kommuner og regioner. Men da balancen netop angår hele organisationen, er den også relevant for andre, hvis arbejde grænser direkte op til topledelsen, herunder fx MED-udvalg.

Publikationen er gratis og kan bestilles eller downloades på www.lederweb.dk